jueves, 6 de diciembre de 2012

QUE ES EL TRABAJO INFANTIL.

El trabajo infantil es una de las peores formas de explotación y abuso. Pone en peligro la salud, seguridad y educación de los niños, al mismo tiempo que atenta contra su desarrollo físico, mental, espiritual, moral y social.
Son millones los niños que trabajan a nivel mundial, este hecho es indiferente para la gran mayoría de personas e instituciones. El salvador no escapa de esta realidad, a diario vemos la explotación a la que son sometidos los menores, todo esto fuera del marco de la ley laboral y constitucional.
En la gran mayoría de los casos, el ingreso temprano en el mercado laboral guarda estrecha vinculación con la problemática de la pobreza y con las estrategias de supervivencia a que deben recurrir los grupos familiares de los sectores de la sociedad que no disponen de los medios necesarios para asegurar la satisfacción de sus necesidades básicas.

El trabajo infantil es dañino de por sí, y el daño se agudiza cuando está asociado con el peligro o la explotación. El Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia UNICEF) utiliza 5 criterios para definir las prácticas laborales abusivas o perjudiciales durante la niñez:
  • trabajo a tiempo completo a muy temprana edad;
  • jornadas laborales demasiado extensas;
  • tareas que imponen estrés físico, social o psicológico;
  • pago inadecuado
  • limitado acceso a la educación.

Sabemos que los niños realizan el trabajo infantil como una actividad económica de carácter ilícito realizada en forma regular, periódica o estacional, por niños (menores de 12 años de edad) o adolescentes (de 12 hasta cumplir los 18 años de edad). La cual implica su participación en la producción o comercialización de bienes y servicios destinados al mercado, el trueque o el autoconsumo, independientemente de que dicha actividad se encuentre sujeta a retribución alguna.

Pero existen otras actividades económicas ilícitas de mayor riesgo que involucra a menores en una red, como la prostitución de menores de edad o el comercio de drogas, y estas no son concebidas como trabajo infantil. Igualmente, ciertas modalidades para obtener ingresos, no incluidas bajo el concepto de actividad económica, como el robo o la mendicidad, no son consideradas como trabajo y que en países pobres como los nuestros es una actividad que capta mayor cantidad de menores De igual manera, la participación de los niños y adolescentes en tareas domésticas en el seno de su propia familia no debe ser incluida bajo el rubro de trabajo infantil, pues dicha actividad constituye parte de las funciones básicas de una familia y en muchos casos es indispensable para la supervivencia de sus miembros.

El siguiente video es un claro ejemplo de la explotacion laboral en el salvador,en el siguiente se observa niños trabajando en una de las principales haciendas.encargada en la exportacion de el cafe, en los que se les brinda un salario de $20 dolares al mes, lo que deja en evidencia el abuso y la explotacion hacia los infantes.


 


 













LAS RAICES DE EL TRABAJO INFANTIL.


La fuerza más poderosa que conduce a los niños al trabajo peligroso y agotador es la explotación de la pobreza en el salvador se encuentra que, los progenitores de los niños están, a menudo, desempleados y desesperados por conseguir un empleo. Sin embargo, no son ellos sino sus hijos quienes reciben las ofertas de trabajo. Moraleja: (los niños tienen un empleo porque son más fáciles de explotar).
El desarrollo económico internacional de los últimos decenios ha contribuido a incrementar la reserva de los niños pobres que pueden ser explotados.  por ejemplo, un informe de la OIT ha ligado la explosión del trabajo infantil directamente al impacto del programa de ajuste estructural en el país “aconsejado” por el gobierno actual de el salvador Esto es, en resumen, la situación de gran parte de la infancia en el mundo. Un mundo que vive el boom de las telecomunicaciones  del consumo, del despilfarro...Un mundo donde el gusto por la frivolidad y el dinero impiden captar la expresión de los ojos de millones de niños que sufren las consecuencias de un Sistema del que ellos ni siquiera son conscientes.
Es inmoral que veamos tan clara y constantemente atacados los derechos de los niños y que no seamos capaces defenderlos. Es imperdonable que se explote, asalte, viole, asesine a los niños, y que no se revuelva nuestra conciencia ni sintamos que se desafía nuestra dignidad para oponernos, frontalmente, a la cara más criminal de un Sistema que es, en el fondo, infanticida.
en nuestro país ese mal crece día con día mientras el gobierno solo se limita a decir que se trabaja en poder erradicar tan grave problema social.

PRINCIPALES CAUSAS POR QUE LOS NIÑOS SON EXPLOTADOS

SE CLASIFICAN DE LA SIGUIENTE MANERA:
  • GENERO:Los niños tienen mayores probabilidades de combinar estudio y trabajo que las niñas y además, ellos tienen más probabilidades de sólo trabajar, ya que las niñas están más involucradas en tareas domésticas.
  • ETNICIDAD: Los niños y niñas indígenas están más propensos a trabajar y menos a estudiar que los no indígenas, ya que para ellos el acceso a la escuela es más difícil y el estado de pobreza los condiciona a ello.
  • POBREZA:El trabajo infantil es el doble en los hogares de extrema pobreza (27%) que en los hogares no pobres (15%). La cuarta parte de los hogares salvadoreños tienen niños y niñas trabajando y los hogares más pobres son los que tienen el mayor número de niños y niñas trabajadoras. Hay que considerar que no solo la pobreza es motivo para contratar a los niños y niñas, sino también hay factores como rendimiento y mano de obra barata. Se dice que “la pobreza es la principal causa que arrastra a los niños y niñas al trabajo y a empleos peligrosos”.
  • ESCOLARIDAD:Cuando las madres son analfabeta o tienen bajo o ningún grado de escolaridad hay mayor trabajo infantil. La educación de la madres es un factor importante para tomar la decisión para que el niño o la niña asista a la escuela. Las madres con mayor escolaridad tienen mejor ingreso, por lo que los hijos tienen menos necesidad de trabajar y asisten a la escuela. Se puede decir que la educación y el ingreso de la madres son condicionantes importantes para que un niño trabaje o asista a la escuela.

CONSECUENCIAS DE LA EXPLOTACION INFANTIL LABORAL..


Existe un debate entre los efectos negativos o positivos del trabajo infantil,pero es   preferible  hablar de las consecuencias de esta problemática, refiriéndonos a los aspectos físicos, psicológicos, sociales y sobre la escolaridad.
Se dice que toda actividad que entorpezca el normal desarrollo de un niño se considera como un atentado a sus derechos por lo tanto, el trabajo infantil es uno de los agresores.
1. Consecuencias físicas:
Podemos decir que entre las consecuencias físicas se encuentra:"El riesgo del sobreesfuerzo (extensión de las jornadas, sobrecarga física, malas posturas) y del ambiente de trabajo (contaminación, temperatura, humedad, exposición a productos químicos). No todas las actividades laborales provocan estos efectos, aunque muchas veces el riesgo está presente"
2. Consecuencias psicológicas:
Se refieren: el ingresar al mundo laboral, a una temprana edad, hace que la niña o niño se relacione con personas que no pertenecen a su grupo de pares, lo que involucra un efecto en la socialización de un niño o niña y en su proceso de construcción de la identidad.
Las actividades realizadas por los niños y niñas no corresponderían a su edad, con respecto a esto, un estudio de UNICEF y el Gobierno de el salvador en conjunto con la sede latinoamericana de explotación infantil en Chile  afirma que: "estas labores no se corresponderían con su naturaleza, lo alejarían de sus espacios  propios y limitarían o impedirían el desarrollo de esta etapa de la vida. Esto generaría apatía, precocidad, emancipación prematura,(a término, se refiere a toda aquella acción que permite a una persona o a un grupo de personas acceder a un estado de autonomía ) etc. Con independencia de la modalidad o las condiciones de trabajo", Con respecto a esto, también existen posturas que hablan de los efectos positivos que tendría el trabajo infantil, al referirse a la adquisición de destrezas y valores de suma importancia en un niño como la responsabilidad, una mayor autoestima y madurez, sin embargo, creemos firmemente que un niño no debe trabajar para desarrollar estos aspectos positivos, refiriéndonos a trabajo .

QUE DICE EL GOBIERNO SALVADOREÑO DE LA SITUACIÓN DE EXPLOTACIÓN INFANTIL QUE SE VIVE EN EL SALVADOR?

Documentos que emanan del Estado y sus dependencias afirman que El Salvador protege a su niñez y vela por su desarrollo pleno, desde una visión de integridad.  En efecto, escritas están páginas cuyos postulados aseguran responder a las necesidades de la infancia.La Constitución de la República, los informes que vinculan al país con la Convención sobre los Derechos del niño en los cuales se puede ver que están dentro de integridad.
 Otros tratados globales, al igual que los marcos legales nacionales están inspirados en una lógica proteccionista. Sin embargo, la cotidianidad está lejos de esas premisas, porque  si bien se observan avances en la atención y el desarrollo infantil, la división de la política y la institucionalidad poco coordinada generan un contraste brusco entre discurso y realidad.
El Salvador con 21 mil 40 kilómetros y 813 mil 242 niños y niñas de cero a seis años, que representa  un 14% de la población.  Con estas cifras se han intensificado los compromisos orientados a la  atención y el desarrollo de  La niñez, en un contexto nacional e internacional adverso. En la última década,  el país ha registrado un leve crecimiento económico y una disminución en los niveles de pobreza. Un factor importante en ese progreso  fue la fuerte influencia de las remesas familiares, procedentes principalmente de los Estados Unidos.
lo cual deja mucha información que todavía se debe profundizar una forma fácil de el gobierno de encontrar una respuesta a la verdadera realidad.






    




RAZONES POR LAS CUALES LOS NIÑOS NO DEBEN TRABAJAR .


  • El trabajo no permite al menor ser un niño o una niña,  normal.
  • El trabajo atenta contra los derechos fundamentales del niño.
  • El trabajo puede poner en riesgo su salud mental y física, por ejemplo, existen labores que entorpecen el normal crecimiento o atrofian su cuerpo.
  • El niño y la niña no tienen todavía el criterio para tomar decisiones, por lo tanto, el niño o la niña que trabaja están siempre obligados a ello. A no ser que los tutores de los niños consientan o les obliguen a trabajar a partir de los 16 años.
  • Los niños, niñas y adolescentes pierden tanto en el presente como en su futuro, las oportunidades que no se aprovechan hoy, serán las frustraciones de mañana. hay personas que no superan el sentimiento de ser pobre y de no haber alcanzado sus metas. Muchos culpan su condición de pobres, incluso cuando son personas adultas,por lo cual su salud mental es dañada.
  • arriesgan su vida en trabajos peligrosos" se refieren a actividades que ponen en peligro la vida y la salud mental o física del trabajador. En cada nación del mundo deben existir legislaciones que garanticen la protección del obrero que realiza trabajos peligrosos y en cuanto a menores de edad, estos no pueden ser permitidos bajo ninguna circunstancia.

CONOCE LAS LEYES QUE PROTEGEN LA NIÑEZ SALVADOREÑA.


En la Ley de Protección Integral de la Niñez y la Adolescencia de nuestro país, podemos encontrar los siguientes artículos garantizan la protección contra la explotación laboral:

Artículo 50. Seguridad e integridad. Los niños, niñas y adolescentes tienen derecho a la protección contra el secuestro, el tráfico, la venta y la trata para cualquier fin o en cualquier forma. 
El Estado deberá desarrollar actividades estratégicas de carácter nacional, bilateral y multilateral adecuadas para impedir estas acciones.

Artículo 51. Explotación económica. Los niños, las niñas y adolescentes tienen derecho a ser protegidos contra la explotación económica, el desempeño de cualquier trabajo que puede ser peligroso para su salud física y mental o que impide su acceso a la educación. Los niños y las niñas tienen derecho a ser protegidos por el Estado, la familia y la sociedad a fin de que tengan acceso la educación, el deporte, la cultura y la recreación propias a su edad, en beneficio de su salud física y mental.
En el Código de Trabajo de nuestro país aparecen los siguientes artículos referidos a la protección de la niñez y la adolescencia:

Artículo 147*:  El trabajo de las mujeres y menores de edad debe ser adecuado especialmente a su edad, condiciones o estado físico y desarrollo intelectual y moral.

Artículo 148:  El trabajo nocturno y la jornada extraordinaria de los menores de edad. 
 d) el trabajo diurno (de día) de los menores de edad en cantinas u otros.
establecimientos análogos en que se expendan bebidas alcohólicas destinadas al consumo inmediato y e) El trabajo de los menores de catorce años.

Artículo 149. Jornada ordinaria diurna (se refiere al trabajo de día) debe disminuir para los menores de edad.
 a) En una hora diaria y en seis horas a la semana para los mayores de catorce años  b) En dos horas diarias y en doce horas a la semana para los jóvenes que tengan edad o menos, siempre que el trabajo de éstos se autorice conforme el artículo 150 (del mismo código de trabajo) 

Artículo 150. La inspección general de trabajo puede extender, en caso de excepción calificada, 
autorizaciones escritas para permitir el trabajo ordinario de los menores de catorce años,o en su caso, para reducir, total o parcialmente, las rebajas de las jornada ordinaria.
En este caso, las personas interesadas en que se extiendan las autorizaciones deben comprobar.
 Ministerio de Trabajo y Previsión Social:
Que el menor de edad va a trabajar en vía de aprendizajes o que tiene necesidad de cooperar en la economía familiar, por extrema pobreza de sus padres o de los que tienen a su cargo el cuidado de su familia.
Que se trate de trabajo liviano por su duración e intensidad, compatibles con la salud física, mental y moral del menor y que en alguna forma  se cumple con el requisito.

Artículo 212. Todo trabajador que tenga catorce años o más  puede ingresar a un sindicato, pero los menores de edad no pueden ser miembros de su comité ejecutivo y consejo consultivo.